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吐鲁番市地税局打造党风廉政宣传教育工作新常态

发布日期:2017年12月23日 来源: 吐鲁番市地税局

    今年以来,吐鲁番市地税局党组认真贯彻落实区局党组、吐鲁番市纪委关于反腐倡廉工作的安排部署,从系统党员干部队伍实际出发,抓早抓小,不断探索富有针对性、操作性和实效性的反腐倡廉宣传教育办法举措,以宣教工作新常态,进一步强化系统党员干部廉洁从税意识。
 一是推动落实党风廉政建设“两个责任”。认真落实市局党组《落实党风廉政建设党组主体责任和纪检监察部门监督责任的实施细则》,强化系统各级党组和纪检监察部门对主体责任和监督责任内涵的认识和把握,增强责任意识和担当意识,把压力传导到各区(县)局、责任压到基层局。开展廉政建设、作风建设督察,切实推进主体责任全面落实。
 二是加强廉政理论宣传教育。坚持把廉洁从税教育纳入市局党组中心组,深入学习《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》,学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪条规,坚持理想信念宗旨高标准,要求全体党员干部时时铭记纪律,事事恪守纪律线,筑牢干部拒腐防变思想道德防线。
 三是深化警示教育。以驻国家税务总局纪检组通报的干部涉嫌违法违纪案件以及吐鲁番市纪委通报的违反八项规定精神典型等问题为反面典型,开展警示教育。并布置在全系统开展作风建设明查暗访和自查自纠,对于工作没有责任心、出工不出力、牢骚满腹的干部要严格按照干部诫勉谈话暂行规定和待岗管理办法处理,坚决杜绝不作为、乱作为、不善为、不能为的现象。
 四是创新抓好特色教育。深入基层开展党风廉政建设督察调研。分层次召集各区(县)局领导班子成员、中层干部、年轻干部和市局机关全体干部,就党风廉政建设“两个责任”、“一岗双责”的落实和加强年轻干部廉政意识,召开以“廉”为主题的座谈会,以提出问题,共同探讨、交流,达成理解、支持、自律的新颖形式开展廉政谈话和座谈。循循善诱引导干部树立正确“三观”,珍惜工作岗位,廉洁自律,做好工作。

作者:马桂花  责任编辑:监察室

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